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4、在“公司優(yōu)勢”部分，除了文中提到的幾點外，還可以補充一些關于公司文化、團隊氛圍、員工福利等方面的內容，讓員工更好地了解公司的工作環(huán)境。
5、在“聯(lián)系方式”部分，除了提供常規(guī)的聯(lián)系方式外，還可以建議應聘者關注公司的社交媒體賬號，以便獲取最新的招聘信息和動態(tài)。
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